选格，选拔人才的标准。 郑观应《致潘兰史征君书》：“须先定人格，有品行，有学问，有历练方合选格，如不合格者不准入选，庶无劣员。” 选格咨询是选格控股旗下机构，中国本土具竞争力咨询公司之一，由国内知名的人力资源管理和组织发展专家创立，拥有一批适应本土咨询需求的顶尖实战派管理咨询专家团队，他们主要来自大型上市公司及知名企业的原高管、组织和人力资源专业领域的专家教授等。 选格咨询秉持着夯实的管理理论基础、先进的咨询方法论，熟知本土企业的文化管理基础与客观情况，确保咨询方案真正落地，并有效协助企业推动实施，取得真正的实效。我们倡导根植一线，咨询成果落地有声，秉承“强交互，简操作，见成效，助成长”的咨询理念，让客户实现高价值回报。 选格咨询聚焦关注人才发展与组织发展，结合国内咨询业发展现状和企业需求，我们倡导“教练式咨询、咨询式培训”等新型咨询方式，强调“互动、实效、易操作、有反馈”的咨询理念，着眼于与客户建立长期战略合作伙伴关系，让高水平的管理专家通过特有的方式使管理专家与客户高度互动、高效运作项目，与客户一起步步为营推进管理变革与管理提升，让客户实现高价值回报。 选格咨询与国内多个大中型企业建立了长期合作伙伴关系；与知名高校、商业协会、知名媒体多方位合作；与咨询业内多家咨询公司结成战略合作伙伴；国内外众多知名教授、学者组成我们的管理专家团队。 选格咨询在杭州、成都、上海等地设有分支机构，杭州选格企业管理咨询有限公司为选格咨询的属下机构。
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